Commenti & Opinioni

Fai solo finta di lavorare perchè ti manca l'effetto motivante ed energizzante dato dai manager.

Avendocelo, faresti incattivito cose inutili, dannose o entrambe.

Ma faresti più cose.

E i grafici vanno su e l'azienda è contenta, perlomeno finchè non chiude per colpa dei dipendenti che non apprezzano l'impegno dei manager nel non dire mai qualcosa di valido!

-- Messer Franz

Fai solo finta di lavorare perchè ti manca l'effetto motivante ed energizzante dato dai manager.

 

No, io non "faccio finta", io sono "nel gruppo di controllo"...

 

-- Davide Bianchi

Non so se in Olanda la situazione sia migliore (lo spero caldamente, se non altro per te), ma qui in Italia lo smart-working è spesso visto come "non ti vedo = non lavori", a causa dell'innata incapacità di manager e responsabili di gestire il lavoro dei propri team.

 

Bye by SixaM 8-]

P.S. Quando si parla di casi strani... sono stato un tuo collega per qualche mese, subito dopo il tuo lavoro presso $Formaggini (presso cui hanno dislocato anche me, nell'immenso open-space

-- SixaM

Nei periodi di cazzeggio è veramente difficile far finta di essere impegnati, e mi sono sempre chiesto "ma l'azienda come fa ad essere in attivo pagando gente che non fa niente?" .

Per contro nei periodi di lavoro furente mi sono sempre chiesto "ma l'azienda come fa a non fallire se io sono così fondamentale per il funzionamento di tutto il processo produttivo?" (e malauguratamente lo sono stato in diverse occasioni) .

Forse in giro c'è qualcuno che fa semplicemente il suo lavoro e tiene su tutta la baracca.

-- Anonymous coward

Tu non hai idea, di quanto mi siano mancate le tue storie....

Mi sono riletto tutto, dall'inizio, non so quante volte...

-- oskar

È dall'inizio della pandemia che lavoro da casa. E lavoro troppo - il difficile è riuscire a staccare quando il capo ti può chiamare in qualunque momento, anche alle 18:20 dell'ultimo giorno della settimana, per chiederti, già che hai quasi finito l'ultimo lavoro assegnatoti in emergenza con una mail alle 23:00 del giorno prima, se puoi occuparti di quella cosa - quando vuoi ma entro domenica pomeriggio...

 

Poi c'è effettivamente anche un problema di incomprensione, a volte, quando ti spiegano cosa fare - tipo "prendi i dati dal documento xyz e passali al documento kzx" (e no, non stai facendo un sw documentale, per il capo i doc sono il codice), che si traduce in

 

-difficoltà uno: trova i doc di cui parla, cge contengono le specifiche vere (si tratta solo di ravanare in 100 o 200 giga di doc in dischi di rete)

 

-difficoltà due: interpreta i doc, che di base sono scritti con rimandi ad altri documenti posti in percorsi che nemmeno fosse una cacvia al tesoro, scritti con parti straordinariamente dettagliate per tutto quello che è accessorio e - sempre - con qualcosa di fondamentale che manca. E no, non vale chiedere, sei tu che devi saperlo quel pezzo lì, a prescindere

 

-difficoltà tre: trova dove sta, nel sw, quello di cui parla il doc. Si tratta di ravanare in 15 o 20 progetti alla ricerca di qualcosa che anche solo vagamente somigli al delirio letto nei doc precedenti.

 

Poi vabbè, se arrivi fino lì, il resto è in discesa. Ce la fai per domani, vero?

 

Ecco. Diciamo che lo smart working aiuta a non finire in galera per lesioni dolose ai capi

 

 

-- Cimpy